突破現狀的鬥志

 

黑帶管理學-Roger Lee

教育

2014-05-02 10:30

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我們每一個人都是勝利者，都是從數千萬個細胞的競爭中脫穎而出才會存在。家長普遍也都認為自己的孩子是全世界最棒的，但是隨著成長過程的各種挑戰，環境中負面的影響，甚至看見別人失敗的經驗時，就跟著喪失了自己的鬥志。

有人說人天生就會有惰性，我並不以此認為，因為惰性其實是後天學習的結果。從來沒有小孩在學習走路的階段，因為跌倒、失敗太多次，而因此自我放棄不再學習走路，一輩子都維持用爬的。我認為人沒有永久的失敗，只有永久的放棄。無論在經商、企業中服務，或是正在求學的你一定會有失敗的經驗，每一次失敗後的打擊可能會慢慢消磨自己的鬥志。直到自己進入一個狀態叫做“Burnt Out Syndrome（精疲力竭症候群）”，就是幾乎放棄自己而變成組織裡被動的角色。

 

如果你自己發現已經喪失剛進公司，初入社會時的興奮和熱情，你可能需要參考以下的建議：

1. 重新擬定自己和另一半的目標

沒有目標是沒有鬥志的主要原因，人從小就喜歡問「WHY？」「為什麼？」，但隨著逐漸長大了我們發現很多時候問WHY不只無法獲得解答，反而會得到負面的反應，似乎問太多問題就會顯示自己的不足。做每一件事一定有它的目的或目標，這個目標就是促使人前進的最大理由；舉個例子，如果馬拉松比賽的規則是只要往前跑，但不曉得需要跑多遠，也不曉得終點在哪裡，選手們只要拼命地往前跑，直到裁判宣布比賽結束的時候，只要誰在最前方就是冠軍。這樣的比賽就不會讓參賽者有鬥志，有目標性的往前進，無論是第一名的獎勵或比賽後的一個認證，在選手腦海裡都能是最大的動力。有了自己的目標，也需要讓自己的親人/家人/另一半知道，因為如果自己的目標是得到周邊人的支持，就會更有Power！也能堅持的更久。

2. 尋找能讓自己加持的喜好，變成有系統化的定期充電

人的身心就好像一顆大電池，就如您手中的智慧型手機，電量很多的時候自己就會毫無顧慮的使用手機，瀏覽資訊、上網學習或工作。如果早上出門時發現自己手機電源只剩下10%，自己會有什麼感覺，在沒有行動電源或充電器的情況下，自然就會盡量減少手機的使用。再好的法拉利跑車如果沒有汽油就只是個裝飾品，所有的科技都需要驅動它們的能量，人也是一樣的！最好的方法就是做一些自己喜歡做的事，畫畫、旅遊、運動、看書、看電影等…。一旦找到的就把它變為定期充電的機制，您會覺得自己更有能量接受更多的挑戰。



3. 擴大自己的社群領域

參加更多的社群活動，認識不同領域的人。現代科技縮短了人與人的距離，但很可惜的是很多社群網站卻讓人類忘記了如何跟人互動，當面的互動會有情感、聲音語調跟視覺的接觸，而現在的社群互動幾乎都只有文字的溝通。認識更多的人擴大自己的社群領域，會讓您認識更多跟你一樣在挑戰中尋求突破的人，這些人可能成為你的戰友，也能分享他人失敗的寶貴經驗。同時，你還能提高自己的溝通技巧，而這將是一輩子受用無窮的能力。



4. 學習成功模式的同時更需要注意成功者如何從逆境中突破

在資訊發達的時代，我們能從書籍或網路影片上輕易找到非常多的學習材料。最簡單的方法是找一個已經完成自己目標的人，然後深入學習他是如何成功的，成功的過程一定有起伏，看看別人是如何從逆境中扭轉命運取勝的。我時常會聽到別人說某某成功是因為他幸運、成功是因為家裡有錢，如果今天真的有人在你面前放了一筆龐大的資本，你能100%確保自己一定能成功嗎？如果答案是不能，那證明你目前最缺的不是資本，而是你還沒準備好。成功的人一定有實用且適合他的模式，以及不斷嘗試從逆境中突破的方法，試著找到屬於自己的模式，創造獨一無二的成功。

5. 不斷成長

每一天都提醒、反問自己有沒有成長，市面上激勵、成長的書籍影片很多，但不是每個方法都適合所有人，找到屬於自己的方法，但如果時間忙碌不曉得哪裡能找到激勵自己的方法，也可以在臉書【黑帶培訓】 裡按“讚”就會每天定期收到我們的激勵和學習資料。我們都知道生物如果不是在成長，就必然在衰老枯萎中，千萬不要等到沒時間的時候，才感嘆「早知道…」。

職場上打拼的您也可以造訪我們黑帶的網頁：www.trainingbb.com

https://www.businesstoday.com.tw/article/category/80407/post/201405020014/突破現狀的鬥志